美国杰出人才引进计划_国家高层次人才特殊支持计划引进条件

全国7*24小时服务热线

欢迎咨询电话+Wx： 13512131526 ，很多朋友也关注美国杰出人才引进计划，全球投资移民于热点城市：加拿大，美国，欧洲，日本，香港，希腊等——投资移民，工作移民，海外移民投资便捷，容易，安全

一、eb1a杰出人才项目难申请吗?有哪些优势?

【领域广泛】包括体育、教育、艺术、科学、商业等领域的人才，均可以申请美国EB1杰出人才移民项目，只要移民申请人个人条件符合标准，就可以通过移民审核。
【无需雇主】整个申请过程都无需美国雇主出具任何担保或证明文件。非常方便灵活。
【全家受益】本人获得批准，其配偶及21周岁以下未婚亲生或收养子女均可同时申请绿卡。享受美国教育、就业、创业、医疗、福利
【就读名校】子女可优先就读美国名校。
【永久绿卡】“杰出人才”绿卡为永久正式绿卡，没有后遗症。
【周期最短】移民速度用时最短，正常只需几个月的审理时间就可获得批准。
【配额最多】“杰出人才”移民属第一类优先移民，全年配额一万个，不用等待排期。
【无需资产】申请没有资产投入要求。因此，也就没有风险。
【条件宽容】对申请人无语言、无年龄和学历等条件限制。
【无移民监】无需坐漫长的移民监。
【身份优势】绿卡上标有通过“杰出人才”方式引进美国，工作、生活皆有优势。

扩展阅读：美国政府长期注重境外人才的引进，尤其对高技术人才，EB-1A移民政策也是体现了美国引进人才的一贯态度。美国队EB1A移民优先权分配分了好几类：首先给予在体育领域艺术科学教育领域突出的人才，其次是给予具有高学历的专业技术人才，最后是熟练技术、专业/非技术工人。按照以往的数据显示：中国人移民美国有这几种渠道：一是亲属移民，包括绿卡和公民亲属两类，获得绿卡比例高达百分之六十;二是职业性移民，是美国最喜欢引进的一类，占24%，三是通过庇护获得美国绿卡，占获得绿卡总人数的16%。四分之三的中国人是通过亲属移民和政治庇护获取绿卡的，职业移民仅占约四分之一。2016年开始，美国杰出人才移民EB1的申请人数出现增长旺季，因为主要是有才的知识精英，符合川普政府减少亲属移民、增加职业移民特别是具备杰出能力和特殊专业技能人士的移民改革大方向。EB-1A杰出人才申请，有很多细节需要注意申请EB-1A杰出人才，要准备上千页资料，用这些材料去陈述申请人故事。在形成最终材料之前，用最好的方式，呈现给美国移民局审核官员。提升申请人的价值，资深律师认为这些方面很重要一：提炼申请人核心价值与杰出能力所在，调研挖掘申请人是否与重大事件，大公司品牌有关。二：.重视申请人对所从事行业的社会意义，是否有影响社会重大改变的现实意义。尽可能去证明申请人的能力优于本行业的其他申请者。

二、美国EB1A和EB1B的区别?

1．杰出人才EB-1A不需要由雇主提供具体的工作或者工作承诺;杰出研究人员/教授EB-1B则需要雇主提供永久的研究或教学工作的工作承诺

2. 杰出人才EB-1A可以由外籍人士自己进行申请;杰出研究人员/教授EB-1B则需要由外籍人士的雇主或者预期的雇主进行申请

3. 与杰出研究人员/教授EB-1B相比，杰出人才EB-1A需要更多的成就和更强的能力

4. 杰出人才EB-1A没有具体的对工作经验的要求;杰出研究人员/教授EB-1B一般需要外籍人士在相关领域内有至少三年的研究或教学经验

5. 与杰出研究人员/教授EB-1B相比，杰出人才EB-1A可以适用于更多领域，如科学、文化、体育等;EB-1B只适用于科学或学术领域。扩展资料：
美国技术移民申请流程第一：要对自身的专业技术情况进行综合分析和评估(如专业特长、研究成果、独到技术、外语水平、年龄等);第二：对申请前往国家的国情和接纳专业技术移民的法律法规进行研究和分析(如哪些专业技术人员短缺、哪些科研项目需要引进人才、哪些地区和机构需要补充人员等)第三：通过前往美国驻华使馆或该国的引进人才部门和移民机关等索取有关专业技术移民的资料表格第四：准备专业技术移民所需的所有材料(包括学历学位证明、科研成果资料、专业技术职称证件、学业成绩、年龄证明、国籍证明、身体检查证明等)并经过公证机关公证第五：将填写好的表格及相应的证件资料等一并交给有关驻华使馆或移民机关等部门第六：等待批准, 待接到正式书面通知后再前往面试或开始办理申办护照及签证手续美国技术移民职业限制众所周知，美国以其广纳贤士，力主自然科学的人文主义胸怀及其强盛的国际地位与社会福利、良好的基础设施建设得到了世界各国移民者的青睐。美国技术移民职业大概包括科学类、艺术类、教育类、体育类和商业类五大类，涵盖科学研究人员、研究院院士、领域高级工程师、发明家、IT高级程序师、计算机专家、职业医师、学术医学家、各学科正副教授、学术领域博士后、博士等;画家、书法家、舞蹈家、音乐家、音乐指挥家、歌唱家、歌星、影星、名模、电视主持、影视导演、编辑师、动画设计师等;各级特级教师、教育理论家等;着名运动员、教练员等;着名企业家、贸易商人、管理专家、金融专家、广告策划专家、市场营销专家、管理咨询专家、经济师等等各类专业职业。参考资料：百度百科-美国技术移民

三、国家高层次人才特殊支持计划引进条件

国家高层次人才特殊支持计划根据“高端引领、梯次配置”的原则，着重关注三个层次、七类杰出人才的引进。首先，杰出人才计划着重选拔100位全球科技前沿领域的精英，他们拥有重大科研发现，并具备成长为世界级科学家的潜力。以下是部分杰出人才人选：

薛其坤 - 清华大学教授、中国科学院院士

周忠和 - 中国科学院古脊椎动物与古人类研究所研究员，中国科学院院士，美国科学院外籍院士

刘忠范 - 北京大学教授、中国科学院院士

王贻芳 - 中国科学院高能物理研究所研究员

卢柯 - 中国科学院金属研究所研究员、中国科学院院士

马永生 - 中国石油化工股份公司高级工程师、中国工程院院士

其次，领军人才计划则支持8000名急需的创新创业人才，涵盖科技创新、科技创业、哲学社会科学、教学和百千万工程等多个类别，例如科技创新领军人才中有：

盛况 - 浙江大学教授

赵杰 - 哈尔滨工业大学教授

罗先刚 - 中国科学院光电技术研究所研究员

最后，青年拔尖人才计划聚焦于35岁以下的青年才俊，他们展现出非凡科研潜力和创新前景。这些人才的选拔，旨在为国家科技发展储备强盛后劲。

扩展资料

国家高层次人才特殊支持计，简称“国家特支计划”，亦称“万人计划”，是面向国内高层次人才的支持计划。2012年8月17日，经党中央、国务院领导批准，由中组部、人社部等11个部门和单位联合印发。总体目标是，从2012年起，用10年左右时间，有计划、有重点地遴选支持10000名左右自然科学、工程技术、哲学社会科学和高等教育领域的杰出人才、领军人才和青年拔尖人才，形成与引进海外高层次人才计划相互补充、相互衔接的国内高层次创新创业人才队伍开发体系。

【LIUYI SUPREME SERVICE】尊享直接对接老板

电话wx： 13512131526

我司专注于老板一对一服务